работать в kit soler — значит быть экспертом в своем деле

Мы создали комфортное пространство для digital-специалистов, которые заинтересованы в профессиональном и личном развитии, а также ценят здоровый подход к работе с клиентами.
Наши клиенты — это крупные федеральные бренды. Мы берёмся только за те проекты, где уверены, что сможем решить задачи и достичь положительных результатов.
лет работаем
с клиентами
года — средний LT наших сотрудников
оценка Dream Job
работа с нами
Ценим долгосрочное сотрудничество и партнёрские отношения с клиентами. Создаём комфортные условия работы для сотрудников.
У нас нет текучки клиентов и шаблонных решений. Внимательно выбираем проекты для сотрудничества: от возможности достижения результатов до качества коммуникации с клиентом.
Мы сотрудничаем с клиентами из разных отраслей, но только с теми, кто ведет честный бизнес и своим продуктом делает наш мир лучше.
Мы за прозрачный рабочий процесс. Работаем в таск-менеджере, адекватно распределяем нагрузку и не берём задач больше, чем можем выполнить.
Наши принципы — открытость, ответственность, развитие, репутация. С клиентами выступаем в роли экспертных партнеров.
У нас гибридный график работы, плавающее начало и конец рабочего дня. Оформляем вас по ТК РФ с первого дня, компенсируем на 100% отпуск и больничный.
Работаем в комфортном офисе, расположенном в историческом здании в пешей доступности от метро Бауманская и Электрозаводская.
обучение
Мы заинтересованы в профессиональном росте коллег. Большая часть сегодняшних руководителей в агентстве выросла из линейных сотрудников.

Руководитель помогает профессионально расти и достигать в том числе личных целей.
У всех сотрудников есть доступ к огромной накопленной базе знаний: 100+ проверенных курсов, статей и книг по менеджменту и маркетингу.

Если этого недостаточно, мы компенсируем половину стоимости обучения по вашему направлению.
Непрерывный процесс обучения для нас — это часть корпоративной культуры. В лектории офиса регулярно проходят лекции и семинары от экспертов рынка.

Темы мы выбираем сами и часто ими оказываются психология и коммуникация. Верим, что расширение знаний по подобным направлениям делает людей более здоровыми и счастливыми.
Менторство
Поддержка
Культура
этапы отбора
Мы не используем бесплатный труд соискателей. Задание не занимает много времени и направлено на знакомство с вами.
Знакомимся друг с другом по телефону или в мессенджерах, рассказываем о нашей компании и будущей работе, отвечаем на все вопросы.
01. Знакомство
02. тестовое задание
03. интервью
Собеседование проходит в дружеской атмосфере и без шаблонных вопросов. Мы узнаём о ваших навыках и опыте, а вы — о нашей компании.
04. welcome day
Это день или два в офисе, когда вы выполняете welcome-задачи от коллег и знакомитесь с форматом работы. Мы увидим вас в деле, а вы оцените, как мы ставим и принимаем задачи.
контакты
Адрес компании
105082, г. Москва, ул. Бакунинская, д.92, стр.2, подъезд 3
Телефон
E-mail
наши вакансии на hh.ru
Не нашли подходящей вакансии? Пришлите резюме и сопроводительное письмо на hr@soler.ru — расскажите о желаемой позиции и ключевых навыках.

Мы будем рады отклику и ответим, когда появится что-то соответствующее вашим компетенциям.
Мы поможем
Давайте обсудим вашу задачу и найдем лучшее решение. Или свяжитесь с нами сами: sales@soler.ru
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие
на обработку персональных данных в соответствии с Политикой обработки данных и Согласие на получение рассылки
Давайте обсудим вашу задачу и найдем лучшее решение. Или свяжитесь с нами сами:
sales@soler.ru
Сообщение об успешной отправке!